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四川思瑞印刷包装有限公司一直在员工培训工作上投入了大量的人力、
物力，培训费用逐年递增。
由于公司的生产周期特点，每年的各项培训，大部份集中于3-8月进行，在这半年的时间里，公司根据企业发展的需求，并针对受训人员所在岗位、级别的具体要求，进行分门别类的管理技能、操作技能方面的专项培训。
培训的授课人员有来自企业内部的管理人员、专业技术人员，也有来自国内的优秀讲师，还有来自港澳台的讲师。这些授课人员都具有很丰富的专业实践经验，水平非常高。经过持之以恒长时间的培训，公司无论是管理水平还是员工的操作技能都得到长足的进步，表现在：产品质量达到行业先进水平，原辅材料消耗不断下调，劳动生产率得到提高，产值急速上升，公司已成为中国西南地区顶级规模的专业性礼品盒和彩箱生产企业。
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物力，培训费用逐年递增。 
培训的授课人员有来自企业内部的管理人员、专业技术人员，也有来自国内的优秀讲师，还有来自港澳台的讲师。这些授课人员都具有很丰富的专业实践经验，水平非常高。经过持之以恒长时间的培训，公司无论是管理水平还是员工的操作技能都得到长足的进步，表现在：产品质量达到行业先进水平，原辅材料消耗不断下调，劳动生产率得到提高，产值急速上升，公司已成为中国西南地区顶级规模的专业性礼品盒和彩箱生产企业。